人才的逻辑.pdf

“0?世纪什么最贵？人才！”这看似戏谑的一句对白却道出了社会发展、科 技进步的真正动力。 本书聚焦人才话题，但并不局限于企业人力资源管理，它既不是工具书和 操作指导书，也不是成功学或励志故事，更不是心灵鸡汤，而是作为大众读物 来探讨人才这种人类社会现象的深层逻辑和一般规律。作者力求通过通俗易懂 的语言，引发广大读者的深刻思考，给社会各界的管理者以启迪。 图书在版编目（ ??）数据 人才的逻辑?周留征著 ??北京?机械工业 出版社?0!??J?? ?i>?
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0 中国版本图书馆 ??数据核字?0!??o第0??号 机械工业出版社?北京市百万庄大街00号 ?邮政编码?!!!? o 策划编辑?赵 ?屹 ? ? ? ?责任编辑?王 ?慧 版式设计?张文贵 责任印制：张 博 三河市宏达印刷有限公司印刷 0!?8 年 ?1月第 ? 版 ?第 ? 次印刷 ?
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定价?"0J!!元 凡购本书?如有缺页&倒页&脱页?由本社发行部调换 电话服务 服务咨询热线??!?!o  ?! 读者购书热线??!?!o 00
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"0 教育服务网?   J?]q??J??] 金书网?   Jk???K&???J??] 人啊，认识你自己！ ———古希腊德尔菲神庙上的铭言 　　　　　 自 ?序 ? ?　　　　 自　序?t??? 酝酿数年之久的“天、地、人”商业三部曲最后一部《人才的逻辑》历尽 曲折得以完成，终于可以对自己有所交代，这无论如何也是一件值得欣慰的 事情。 与之前写过的企业哲学和企业创新两个领域相比，《人才的逻辑》虽然聚焦 人才话题，但并不局限于企业人力资源管理，它既不是工具书和操作指导书， 也不是成功学或励志故事，更不是心灵鸡汤，而是作为大众读物来探讨人才这 种人类社会现象的深层逻辑和一般规律，力求通俗易懂，意在引发思考，给人 启迪。 人到中年，终于体会到生活的另一面：不再怀念花前月下时的浪漫，也不 再回味指点江山时的豪言，而是要面对“上有老，下有小”的生活现实，面对 各种世事纷扰和人情冷暖。张爱玲说过：“中年以后的男人，